@marathiprasar खुशी पवार प्रतिनिधी [ Minimum Wage 2025 effective from 26th January ] : दिनांक 26 जानेवारी 2025 पासुन देशात किमान वेतन लागु करण्यात आले आहेत , यानुसार सन 1948 च्या किमान वेतन कायदा अंतर्गत सुधारणा करण्यात आलेले आहेत .
किमान वेतन मधील महत्वपुर्ण घटक : किमान वेतन निश्चित करताना उत्पन्न मधील असमानता कमी करणे , तसेच आवश्यक असणाऱ्या वस्तु व सेवा सुरक्षित करण्याकरीता कामगारांना सक्षम बनविणे , तसेच विविध उद्योगांमध्ये न्याय , श्रमांना प्रोत्साहन देणे .
26 जानेवारी पासुन सुधारित करण्यात आलेले किमान वेतन तपशिल ( श्रेणीनिहाय ) खालील प्रमाणे जाणून घ्या ..
| अ.क्र | कामगार श्रेणी तपशिल | रोजचे वेतन ( Daily Wages – In RS.) |
| 01. | कुशल कामगार | 843/- |
| 02. | अर्ध-कुशल कामगार | 767/- |
| 03. | अकुशल कामगार | 695/- |
या सुधारित किमान वेतनांमुळे जे कामगार असंघटित श्रेणीत काम करीत आहेत , अशांना मोठा फायदा होणार आहे . तर सदर किमान वेतनांचे पालन न करणाऱ्या संस्थेवर कायदेशिर कार्यवाही होवू शकेल , असे कायद्यात नमुद करण्यात आले आहे .
- राज्य कर्मचाऱ्यांना 3 वर्षातुन 10 दिवस मिळते या कामासाठी पगारी रजा ; जाणून घ्या वित्त विभागाचा शासन निर्णय !
- जिल्हा परिषद कर्मचाऱ्यांकरीता महत्वपुर्ण राजपत्र निर्गमित दि.18.07.2025
- सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी मोदी सरकारचा रजेबाबत खास महत्वपुर्ण निर्णय ; संसदेत दिली माहिती !
- राज्य कर्मचाऱ्यांना “ही” योजना लागु करणेबाबत ; वित्त विभागांकडून GR निर्गमित दि.30.06.2025
- लहानपणांपासुनच इंग्रजी माध्यमांच्या शाळांमुळे बालपण तर हरवतच आहे ; तसेच मुलांच्या बुद्धांक वाढीवर देखिल होतोय विपरित परिणाम !